BASE

La gestion de base : un savoir en voie de disparition ?

La Wallonie se prépare à suivre les traces de Bruxelles et de la Flandre en supprimant l'exigence de la connaissance en gestion de base. Quelles en seront les conséquences ?

Vers la suppression des connaissances de gestion de base en Wallonie, ce débat prend de plus en plus d'ampleur. Cette exigence a déjà été supprimée en Flandre en 2018, puis elle a été également évincée de la Région bruxelloise le 15 janvier 2024. Maintenant, le Gouvernement wallon, emboîtant le pas de ses voisins, envisage d'en faire de même. Mais qu'est-ce que cela signifie pour l'avenir de la formation professionnelle et des compétences indispensables dans un monde de plus en plus complexe ?

La gestion de base, c'est un ensemble de savoirs généralement considérés comme essentiels pour la gestion d'une entreprise. Cela inclut des connaissances en finances, gestion des ressources humaines, et marketing, qui peuvent, à première vue, sembler superflues selon certains décideurs. L'argument principal des gouvernements régionaux est qu'une simplification des exigences de formation pourrait encourager davantage de jeunes à se tourner vers des carrières entrepreneuriales. Cependant, la question demeure : seront-ils vraiment suffisamment préparés pour braver le monde professionnel sans ces compétences fondamentales ?

Dans le contexte de notre économie moderne, qui évolue rapidement avec les avancées technologiques et la mondialisation, de telles compétences deviennent encore plus cruciales. En effet, une bonne gestion ne se limite pas à des chiffres sur un tableau Excel ; il s'agit aussi de comprendre comment créer de la valeur dans un contexte concurrentiel. La suppression de ces exigences pourrait donc créer des entrepreneurs moins aguerris, capable de perdre leur chemin au moindre imprévu.

En fin de compte, le sujet soulève un débat intéressant : faut-il se débarrasser de ces exigences justifiées pour alléger le chemin vers l'entrepreneuriat ou, au contraire, devrions-nous renforcer les compétences de gestion pour préparer la prochaine génération à des défis plus grands ? Cette question mérite d'être creusée. Parmi les faits notables, il est à mentionner que le taux d'échec des startups est sillonné par la méconnaissance des principes de gestion, ce qui pourrait contribuer à un revirement dans la décision des juristes du gouvernement.

Finalement, retenons que la formation en gestion de base est bien plus qu'une simple case à cocher sur un formulaire. C'est l'armure dont ont besoin nos futurs entrepreneurs pour naviguer dans un monde fini d'opportunités et de défis. Et puis, saviez-vous que 70% des nouvelles entreprises échouent dans leurs premiers cinq ans, souvent en raison d'un manque de compétences en gestion ? Laissons à chacun l’opportunité d’écrire son propre succès avec un socle de connaissances solides !